Monday, December 31, 2007

[Life] Seeya 2007! Hello 2008!

沒想到剛好第100篇文章~獻給2007的最後一天

2007年生活有了很大的轉變, 最重要的就是離開學校披上白袍變成 '半社會人士'
(尚未領全薪,還有學生證姑且算半個社會人士)
開始工作才知道身為學生的自由, 雖然有考試作業束縛, 但除了這些就沒有其他規範
可是工作照樣有考試(證照, 進修)有作業(PAPERWORK), 還多了社會責任和工作責任

前半年待在醫院享受什麼都不用做只要看就好的clerk...阿,真是幸福~
可惜的是沒有所有科別都先去過, 說真的當intern後,因為多了"雜事", 很多精髓就無法欣賞了
下半年搖身一變成了intern...原本不相信自己會的NG, Foley, Gas, 晨血頓時變成該熟練的routine
做的越快自己的時間越多, 做的越快半夜越可以早點睡覺
果然壓力會讓人成長...竅門得靠練習才可以掌握

下半年都待在高雄, 睽違已久, 6年來第一次待在家這麼長時間
和家人的相處, 在高榮的工作經驗, 認識的前輩和夥伴都是下半年生活重心
雖然偶有爭執卻是快樂難忘的! 希望接下來到北榮也可以天天工作的開開心心
當然自己先調整好心態也很重要! have fun in work and in life!

2008年願望
1) 繼續工作的熱情, 找到自己的目標
2) 拓展人際關係, 多認識會幫助自己進步的夥伴
3) 身體健康


加油吧^^ 新年快樂

Sunday, December 30, 2007

[FUN] 2007高高屏陽明校友會


拜歲末之賜,今天參加了高榮舉辦的高高屏陽明校友會
非常有趣的活動~還沒畢業就參加校友會,跟著大學長大學姊一起吃飯
聽他們分想當年的陽明和個人奮鬥史,相當有趣

今天令人意外的是醫學系平時有活動一定缺席的校長大人居然也從台北前來出席!
這真是非常...奇妙
校長今天還提到希望凝聚陽明畢業生力量,大家一起來經營陽明直屬醫院
恩~ 我倒是建議他可以多花點心思在尚未畢業的同學身上
這樣要把人抓回來時就不用擔心向心力不足的問題

今天感覺高榮氣氛真的很好
不管是不是主任,只要知道你是陽明學弟妹,就會多一分照顧
或許不是每一個人都這樣(有些人還是很冷淡XD,有些不是陽明的也還是很親切)
但整體來說有種在北榮完全感受不到的平易近人

阿~98級的同學20年校友回娘家就是民國118年的事情啦
到時候會怎麼樣呢~~

蔡金門會不會變成金門縣縣長呢?

真令人期待

Thursday, December 27, 2007

[Topic] what you have to do around 20s

今天中午和學長與指導老師吃飯, 沒想到居然變成"觀念攻防戰"
或許是兩位前輩擔心眼前這位學妹(也就是我) 會有人際關係障礙,以致於在與異性相處上無法突破
威脅利誘就是要"在我心中埋下人總是需要伴侶"的種子

有點尷尬, 很多事情並非三言兩語或一餐飯的時間可以說清楚
而現在說的並不代表永遠的觀念,只是目前個人心態目標而已
有時候我又不想解釋太多, 反正很多東西尤其人與人的相處更不是非常期望就一定能達成
倒不如抱著期望然後等待~ yeah~我很被動

兩位前輩檢討了一下我的問題
1) 像個小孩...
2) 太黏父母...
3) 不主動...
4) 不夠有女人味...

my defense:
1) 雖說我已經步入2字頭的年紀, 偶爾想起來也是驚恐萬分, 連自己都不相信已經超過20歲
也常常問自己, 到底20歲要做些什麼? 應該已經做過什麼? 該有怎樣的人生計畫?
醫學系的學生總是比其他人更晚社會化, 一部份是生活範圍單純, 一部份是家庭因素和成長背
景...不過誰規定20歲應該做什麼,難道一定要瘋狂過才叫年輕嗎? 我喜歡沉穩, 一點都不羨慕
刺激的生活

2) 這點就因為個人家庭關係不同, 不多做解釋~ 每個人都有自己跟父母長輩相處的方式
不過我承認過於親密的親子關係會影響子女跟同儕間的互動模式

3) 我被動也不是一天兩天, 因為主動沒好事

4) 女人味該散發就會散發, 平常為了把工作順利做完, 還是以舒服為最高指導原則

看完自己的defense發現觀念還是沒啥進步嘛~

果然我是個很難搞的人 哈哈

Wednesday, December 26, 2007

[Scent] 香水

最近接觸的味道~整理一下




24, Faubourg

這是老香水了~味道很典雅, 雖然是花香但卻是很沉的香味...或許因為香調裡有amber的緣故, 這隻香水給人女性溫柔婉約的印象,被乾燥花還抱起來一樣

冬天噴比較適合, 這香味有溫暖的感覺




Caleche

雖然香調裡說"floral and woodsy"但我實在無法從"他是香皂味"這個刻板印象跳脫出來...因為他根本就是一塊香皂
只能說使用年齡層又高一級, 噴了有剛洗好澡的感覺





kelly Caleche

雖然也是caleche但實在沒有關聯性~ 瓶口扣環是參照kelly bag設計的~無法擁有kelly bag買個香水過過乾癮也ok
這款的味道給我"酸酸"的感覺,或許這就是mimosa含羞草的味道
後段香味濃濃的皮革也非常奇妙!重點是跟身體融合的很好呢~感覺像自然體味但又多了點層次...四季皆宜的味道




最近不是只有Hermes而已啦~只是這牌子的東西會讓人想要一系列擁有
香味系列都十分有誠意且層次豐富
所謂Hermes強迫症?

不過在家裡被盯的緊,亂買東西的機會大大大大大減低也是原因之一

[Life] 6 months of working (II)

接下來談談高榮...

高榮對我來說是小時後的印象...地緣家族關係,家裡有任何人生病都會來高榮
小時後很討厭醫院也是因為每次來探病都覺得病房很臭(尿騷味,糞便味),記憶中醫院是個很臭很安靜的地方 (探病都晚上探嘛~)

回高榮實習一部分因為家在附近可以每天通勤,住在家裡就有可以不用煩惱生活的好處,非常適合我這個懶人
第二部分就是那新裝潢好的宿舍~鄉親哪~妳不要以為醫生宿舍有多高級,能夠有隔音有乾淨的廁所有堅固的床就要偷笑....
是的~大部分醫師宿舍以上三者並不會兼具, 但高榮做到了!!! 這裡還有中央空調冰箱跟電視交誼廳
看到只能用流淚來表達心中喜悅

高榮比起北榮因為成立時間較短(以前還稱台北榮總高雄分院),醫院規模不大,一些稀奇古怪的次專科也沒有分出來, 好處是妳可以看到各式各樣的病人,但壞處是不容易抓到學習方向
主治醫師年紀較輕,容易跟其他人打成一片
也因歷年來intern數目少,對intern要求不多, 工作量不會很大
所以intern學習已自動自發為主(最近有課程變多的趨勢)
我覺得這是一個正在尋找方向的醫院, 希望帶頭者能夠聰明一點,不要把台北榮總壞的都學去啦~
目前可惜的是,這家醫院並沒有給人年輕醫院該有的衝力和創新
反而流於公家醫院八股和型式化經營....

因為計劃到國外實習, 高榮莫名其妙呆了4個月(還有兩個月呢~)
在家也呆夠久,爸媽都有點厭煩:P 接下來還是到外面闖一闖吧

[Life] 6 months of working (I)

來醫院上班邁入第六個月,除了第一個月在長庚(林口)其他都在高雄榮總
兩家性質完全不同的醫院,不僅醫院經營方向不同,工作的住院醫師,主治醫師,病房小姐態度都很不一樣...
我比較喜歡哪個? 只能說各有各的優點...就連台北榮總跟高雄榮總也有極大差異

先說說長庚吧...
上班報到的第一天是我第一次到長庚,對這所醫院的印象: 天阿!怎麼這麼像工廠???
醫院就在中山高旁邊,離交流道不遠,台塑汽車工廠的確在附近,煙囪還冒著滾滾灰煙(yeah~灰的)
"這應該不是個適合養病的地方吧" 我心裡想...
踏入醫院後,走廊上川流不息的人潮,急診病人滿到只能先放在醫院主要通道而來來往往的行人就在床邊穿梭, 這種感覺光用擁擠還不足以形容
當時我只想到"菜市場"這個名詞

長庚急診量大早有耳聞, 但沒想到居然是這種景象...之前腹痛到萬芳掛急診被擺在走廊上等醫生的悲慘經驗還歷歷在目,看到這些不舒服的病人必須躺在眾目睽睽之下,實在令人難過

在長庚實習醫師負責第一線值班,半夜病人有任何狀況都會先讓實習醫師處理
其實這非常令人害怕, 不是什麼甜蜜的負荷....(痛苦的折磨)
對於第一個月當intern的我, 每次值班都只能祈禱不要有可怕的事情發生
不過累歸累, 值班經驗累積對一個醫師的成熟的確幫助很大...
很多用藥也是在值班學會,印象特別深
不過長庚二線住院醫師常常不容易即時call到...這點是我不太能接受的地方
畢竟值班狀況有時很難掌握,光靠一個實習醫師來try and error,對病人不太公平

在長庚的日常生活因為醫院地理位置而十分單調....好吧~我承認是因為自己對"工業區"反感,加上空氣環境不乾淨,每當工作結束一心一意只想跑回台北,這也是我就算通車耗時也堅持天天回家的原因

不過長庚醫院因為由經營之神"王永慶"一手建立, 的確很有經營理念
醫院的效率很高, 光看他們的LAB運作就知道
但醫院過於管控成本,限制太多又是太過頭的表現

綜合心得:
一直都在公家醫院受訓,長庚是我第一個造訪的私人醫院
或許因為不習慣私立醫院的經營模式才會有點適應不良吧...
但把醫院當成企業經營,忽略"醫療"的本質,實在讓我不能贊同

慶幸當初把長庚列為實習的醫院之一,這種工作經驗是很難得的

 

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